مجتبی زاده‌میر، در گفت‌وگو با خبرنگار پایگاه خبری_تحلیلی جامداد، افزود: ۴۴ داوطلب زن و مرد که حدنصاب آزمون را کسب کرده‌اند، در مصاحبه‌های تخصصی و ارزیابی صلاحیت‌های عمومی و حرفه‌ای شرکت می‌کنند.

وی توضیح داد که این مصاحبه‌ها در چهار رشته شغلی بازرسی کار، روابط کار، اشتغال و کاریابی، کارشناس امور تعاونی و کارشناس حراست و فناوری اطلاعات انجام می‌شود و به مدت سه روز در مرکز آموزش جهاد دانشگاهی برگزار خواهد شد.

زاده‌میر با بیان اینکه پس از جمع‌بندی نتایج نهایی، ۲۴ نفر به صورت پیمانی جذب اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان خواهند شد، افزود: اجرای دقیق و شفاف این فرایند می‌تواند گامی مؤثر در تأمین نیروی انسانی متخصص برای مأموریت‌های اداره‌کل در حوزه‌های اشتغال‌زایی، کارگری و توسعه تعاون باشد.

این اقدام، در ادامه رویکرد مهارت‌محور وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برای تقویت بدنه کارشناسی و پشتیبانی از برنامه‌های استان در راستای کاهش بیکاری و حمایت از نیروی انسانی توانمند انجام می‌شود، موضوعی که پیش‌تر نیز در سیاست‌های اشتغال و کارآفرینی استان سیستان‌ و بلوچستان مورد تأکید قرار گرفته بود.